作者｜宋思杭
編輯｜苗正卿
頭圖｜Manus 官網(wǎng)
針對(duì) Manus 本周的一系列傳聞，有知情人士向虎嗅獨(dú)家回應(yīng)道，"Manus 一切正常，公司沒跑路 "。
連續(xù)一周，國內(nèi) AI Agent 企業(yè)蝴蝶效應(yīng)旗下業(yè)務(wù) Manus 持續(xù) " 暴雷 " ——從 " 裁員傳聞 " 到 " 社交媒體清空 "，再到傳出停止與阿里通義千問方面合作，事件逐漸升級(jí)、發(fā)酵。
對(duì)此，有知情人士向虎嗅獨(dú)家回應(yīng)道，" 公司沒跑路，業(yè)務(wù)正常。" 與此同時(shí)，該知情人士還透露，Manus 在國內(nèi)業(yè)務(wù)的裁員還在持續(xù)進(jìn)行中，不過這跟跑路無關(guān)，主要原因是 Manus 自發(fā)布以來海外收入較為可觀。
而至于 Manus 究竟為何要將總部搬至新加坡，有知情人士告訴虎嗅，" 其實(shí)不存在 Manus 總部搬遷的問題，Manus 在 3 月發(fā)布時(shí)就是一個(gè)國際產(chǎn)品，而目前所做的是為了在國際框架要求下，確保在服務(wù)全球用戶時(shí)滿足各國合規(guī)標(biāo)準(zhǔn)。"
值得一提的是，在 4 月末，Manus 剛拿到由海外知名風(fēng)投機(jī)構(gòu) Benchmark 7500 萬美元領(lǐng)投的融資，投后估值飆升至 5 億美元。而就在該輪融資結(jié)束后不久，有媒體爆料，美國財(cái)政部正在審查 Benchmark 投資 Manus 這家中國公司的交易，緣由是 2023 年拜登政府出臺(tái)法案，禁止美國向中國半導(dǎo)體、量子計(jì)算、AI 和軍事等相關(guān)公司投資。（該法案于 2025 年 1 月正式生效）后來，在調(diào)查 Benchmark 投資 Manus 一案時(shí)，Benchmark 方面律師反擊道，"Manus 并非來自中國，其注冊(cè)地是在開曼群島。"
而另有知情人士向虎嗅透露，Manus 選擇主動(dòng)合規(guī)，還考慮到美國 CCPA、歐盟 GDPR、日本 APPI、韓國 PIPA、新加坡 PDPA 等法案，在合規(guī)壓力下作出的決策。
然而，本周整件事情的詭異之處在于，一切發(fā)生得太過突然，且毫無征兆。甚至目前擺出來的 " 證據(jù) "，都不是發(fā)生在最近。比如，近日在網(wǎng)上瘋傳的關(guān)于 Manus 官網(wǎng)鎖區(qū)的截圖，實(shí)際上，自 Manus 發(fā)布以來便限制了國內(nèi)用戶的訪問，用戶需通過谷歌賬號(hào)才能注冊(cè)并登錄，而截至發(fā)稿，Manus 依然可以在非中華區(qū)正常訪問，且 " 每日贈(zèng)送用戶 300 積分 " 的政策也并無改變。
在筆者看來，本周輿論對(duì) Manus 的群起而攻之，并非空穴來風(fēng)，而是 " 蓄謀已久 "。更準(zhǔn)確地說，這種怒火從 3 月份它帶著熱搜體質(zhì) " 橫空出世 " 便開始積攢了——當(dāng)時(shí) Manus 憑刷屏式曝光走紅，就因鋪天蓋地的營銷攻勢(shì)被罵 " 用力過猛 "，后又因 " 一碼難求 " 坐實(shí)了饑餓營銷的指控，再到后來被扒出 " 套殼 "，更是被質(zhì)疑無核心產(chǎn)品能力等等。如今的 Manus，基本上可以說進(jìn)入了 " 說句話都被群嘲 " 的階段。
然而，值得一提的是，" 套殼 " 一詞并非貶義——其中不僅海外多個(gè) AI 應(yīng)用都是基于 ChatGPT、Claude 等主流基座模型基礎(chǔ)上搭建，且 ARR 均達(dá)到千萬美元級(jí)別。
再回到裁員事件本身上，盡管關(guān)于 Manus 在國內(nèi)裁員是真，并在該裁員消息傳出當(dāng)天便向虎嗅回應(yīng)道，" 是基于公司自身經(jīng)營效率考量，決定對(duì)部分業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行調(diào)整 "，但在這背后傳出的信號(hào)是，在上一篇寫 Manus 裁員傳聞一文中筆者提到了 Manus 近兩個(gè)月的月活數(shù)據(jù)，Manus 作為月活僅千萬級(jí)別的 AI Agent 應(yīng)用，想要在國內(nèi)實(shí)現(xiàn)商業(yè)化并非易事。再加上 Benchmark 投資后，出于合規(guī)考慮決定去海外發(fā)展。
有知情人士向虎嗅透露，"Manus 其實(shí)考慮到人效的問題。就在 Manus 決定裁員的一周前，內(nèi)部開過一次復(fù)盤會(huì)議，當(dāng)時(shí)他們討論為什么 Manus 需要 100 多人。"
于是，圍繞人效、業(yè)務(wù)增長潛力等問題，Manus 最終走到今天這步。
在 Manus 創(chuàng)始人肖弘生日（7 月 10 日）的前一天，也正好是 Manus 被爆裁員當(dāng)天，他發(fā)朋友圈說，" 我們從不主動(dòng)提及 ARR，即便用最嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目趶綄?duì)比，我們?cè)谶@個(gè)指標(biāo)上取得的成績也比世界范圍內(nèi)公開聲稱自己是最快的產(chǎn)品們都更好。一方面是不想吹?；蛘邍樔?，另一方面是覺得這種表述本身也不夠 ambitious。"
當(dāng)然，這一切戲劇性的故事都還僅是剛開始，未來遷至新加坡后，Manus 也將面臨更為嚴(yán)峻的考驗(yàn)。
